AUF DER SUCHE NACH PAERFORMERN.

Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit leben wir seit mehr als 60 Jahren sowohl mit unseren vielfältigen Mandanten als auch untereinander. Mit fast 100 Mitarbeitenden an zwei Standorten zählen wir zu den erfolgreichsten Steuer- und Wirtschaftsprüfungskanzleien in Ostwestfalen.

Unser Arbeitsalltag ist geprägt von regelmäßigem Wissensaustausch und Teamarbeit, wo Jede/r die persönlichen Stärken einbringen kann, damit wir als Team gemeinsam erfolgreich sind und Freude an der Arbeit haben.

Unsere Erfolge spiegeln sich nicht nur in einer leitungsgerechten Bezahlung und der Vielzahl an Sonderleistungen wieder, sondern auch in unseren regelmäßigen Events, wo wir gemeinsam gebührend feiern.

Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen.

Eingebunden in ein kollegiales und familiär geführtes Team, wirst Du für die selbständige Mandantenbetreuung verantwortlich sein. Persönlich wünschen wir uns eine teamfähige, verlässliche und pflichtbewusste Person, die Spaß an allen Themen rund um die Lohn- und Gehaltabrechnung hat und ihre Erfahrung mit Engagement und Freude in dieses spannende Arbeitsumfeld einbringt.

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) – ab sofort & unbefristet

• Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten
• Abwicklung des Bescheinigungswesens im Bereich Personalabrechnung
• Klärung von steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragen bei Deinen Mandanten – mit Unterstützung der Teamleitung „Lohn und Gehalt“
• Kontakt mit Finanzämtern und Behörden

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehalt oder abgeschlossene Ausbildung Steuerfachangestellte (m/w/d)
• Berufserfahrung wünschenswert
• geübter Umgang mit Software zur Lohn- und Gehaltsabrechnung, gern mit DATEV Lodas oder Lohn und Gehalt und mit Microsoft Office
• dienstleistungsorientierte, kommunikative Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet
• mit Finanzämtern und Behörden

• unbefristete Arbeitsstelle: in Voll- oder Teilzeit – sag uns, wie es für Dich am besten ist
• Rahmenbedingungen: faire branchenüberdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung - auch im Homeoffice, Weihnachts- und Urlaubsgeld, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheit: höhenverstellbare Schreibtische, regelmäßige Massagen, bewegte Mittagspause, zwei Präventionskurse pro Jahr
• Altersvorsorge: die PAER Altersvorsorge als gutes Investment
• Ausstattung: innovative Hard- und Software, moderne & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, kostenlose Getränke
• Standorte: freie Standortwahl zwischen Porta Westfalica (Neesen) und Minden
• Events: regelmäßige Events und Ausflüge wie Radtouren, Varieté und Konzertbesuche oder Städtetrips
• Die PAER-Card: monatlich 50 EUR extra auf eine persönliche Guthabenkarte, die wie eine EC-Karte verwendet werden kann