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Die Niederlassung Bielefeld des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Projektverantwortliche / Projektverantwortlicher (w/m/d) für den Photovoltaik Ausbau im Team Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energie­management

Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer und Vermieter fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.100 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirt­schaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Wir entwickeln, planen, bauen und modernisieren technisch und architektonisch hoch­komplexe Immobilien für Hochschulen, Justiz und Landesverwaltung – auch im Auftrag des Bundes. Der BLB NRW nimmt beim Bau und Betrieb von Gebäuden landesweit eine Vorbild­funktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Damit arbeitet er aktiv am Ziel der bilanziell Klima­neutralen Landesverwaltung bis 2030 mit. Wirken Sie mit! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Mehr als 2.700 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.

Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!

  • Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
  • Home-Office / Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
  • Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
  • Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
  • Weiterbildung und Karriere: Zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung unterstützen wir Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie mit zielgerichteten Trainings und gestalten mit Ihnen individuell Ihren Karriereplan.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für Ihre Zukunft. Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
  • Nachhaltigkeit: Wir nehmen beim Bau und Betrieb von Gebäuden landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
  • Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW

Aufgaben
  • Als zentraler Ansprechpartner der Niederlassung übernehmen Sie die Ausschreibung, Steuerung und Abrechnung von Projekten im Bereich Photovoltaik und wirken an der Entwicklung der Ausbaustrategie mit
  • Sie identifizieren geeignete Flächen und Standorte in unserem Gebäude­portfolio und führen vorgeschaltete Wirtschaftlichkeits­betrachtungen durch
  • Als Projektverantwortlicher sind Sie zuständig für das Kosten-, Termin- und Qualitäts­management der Projekte sowie das übergeordnete Controlling der Zielerreichung
  • Sie steuern das Projektteam und übernehmen die Kommunikation und Abstimmung mit unseren Fachabteilungen, externen Dienstleistern und ausführenden Firmen sowie unserer Zentrale in Düsseldorf und haben die Möglichkeit sich niederlassungs­übergreifend in Workshops einzubringen
  • Durch Ihre Arbeit gestalten Sie das Gebäude­portfolio nachhaltig mit und tragen so aktiv zur Erreichung der Ziele der klimaneutralen Landesverwaltung bei

Profil

Einstellungsvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/​Master/​Bachelor) der Fachrichtungen Elektrotechnik, Technische Gebäude­ausrüstung, Energietechnik, Erneuerbare Energien, Umwelt-/​Wirtschafts­ingenieurwesen, Bauingenieur­wesen, Architektur oder vergleichbarer Fachrichtung.

Weitere Anforderungen:

  • Sie bringen bereits Berufserfahrungen in der Ausschreibung von Planungs­leistungen und der Steuerung von Photovoltaik-Projekten mit
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Projektmanagement und in der Steuerung externer Dienstleister
  • Abgerundet wird Ihr Profil durch Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Anforderungen, Normen und Richtlinien in diesem Bereich sowie der HOAI
  • Gute EDV-Anwenderkenntnisse sind für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen die Fähigkeit zum analytischen und ganzheitlichen Denken und verfügen über eine sehr selbstständige Arbeitsweise
  • Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative aus
  • Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, die mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen
  • Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst-Kfz

Wir bieten

Wir sind das Immobilienunternehmen des Landes Nordrhein-Westfalen und Partner für Land und Bund in NRW. Uns zeichnet der Mut zu neuen Wegen aus. Bei uns trifft effiziente Wirtschaftlichkeit auf ein zuverlässiges Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst. Wir erwarten Menschen mit Ecken und Kanten, die außergewöhnliche Projekte planen wollen.

Wir sehen uns in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher begrüßen wir nicht nur Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.

Die Verschiedenartigkeit unserer Belegschaft fördert unseren Erfolg, daher wendet sich diese Ausschreibung insbesondere auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Wir streben die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern daher ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Je nach persönlichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe E13 TV-L mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.