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Das Leben als »Dasein für andere« – diese ethische Forderung des evangelischen Theologen Dietrich Bonhoeffer ist der Leitgedanke des Seniorenzentrums Heinrich Kolfhaus. Wir bieten 120 Senioreninnen und Senioren die Möglichkeit, einen erfüllten Lebensabend in einem modernen, funktionsgerechten Zuhause zu erleben. Eine offene Gestaltung mit hellen, lichtdurchfluteten Räumen in freundlichen Farben bestimmt die Architektur und spiegelt unser auf Kompetenz, Freundlichkeit und Offenheit ausgerichtetes Konzept wider.

Für unser Seniorenzentrum Heinrich Kolfhaus gGmbH suchen wir motivierte
Pflegehelfer & Pflegeassistenten (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit / ab sofort oder nach Absprachen

Ihr zukünftiger Arbeitsort:
Das Seniorenzentrum befindet sich in Bonn-Schweinheim direkt am Naturschutzgebiet Kottenforst. Trotz der Stadtrandlage und Waldnähe gibt es eine gute und schnelle Anbindung an die Stadt. Die Einrichtung ist mit dem Bus gut erreichbar (Linien 638 und 639 Haltestelle Waldstraße). Mit dem Auto sind Sie binnen weniger Minuten auf der B9 und in rund 15 Minuten auf der A 61 oder der A 562.
Aufgaben
  • Sie versorgen unsere Bewohner grundpflegerisch
  • Sie schaffen ein angenehmes Umfeld für unsere Bewohner
  • Sie unterstützen unsere Fachkräfte
  • Sie dokumentieren die durchgeführten Leistungen sicher und kompetent in unserem EDV-gestützten Dokumentationssystem
  • Sie sind für unsere Bewohner da, ihr Wohl liegt Ihnen am Herzen

Profil
  • Wünschenswert, aber nicht zwingend vorausgesetzt, ist eine einjährige Ausbildung als Altenpflegehelfer*in oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in oder Ausbildung Pflegefachassistent*in
  • Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Sie haben ein freundliches und zugewandtes Auftreten
  • Das Wohl unserer Bewohner liegt Ihnen am Herzen

Wir bieten
  • einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag bei einem etablierten gemeinnützigen Träger
  • eine attraktive tarifliche Bezahlung gemäß
    • AVR DD EG4 für Pflegeassistenten (m/w/d) und einjährige ausgebildete Altenpflegehelfer*in oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in
    • AVR DD EG3 für Pflegehelfer (m/w/d)
  • regelmäßige Gehaltsanpassungen auf Basis Ihrer Betriebszugehörigkeit sowie durch Tarifanpassungen - nächste Tariferhöhung von 5,2 % bereits zum 01.07.2024
    • inklusive vielfältiger tariflicher Sonderleistungen wie
    • Jahressonderzahlung von bis zu einem vollen zusätzlichen Durchschnittsmonatsgehalt
    • einer zusätzlichen Altersvorsorge
    • lukrative Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit
    • Kinderzuschlag
    • anteilige Zahlung vermögenswirksamer Leistungen etc.
  • zusätzlich in 2024 eine Inflationsausgleichsprämie von bis zu € 3.000
  • 31 Urlaubstage
  • ein attraktives Ausfallkonzept mit einer Zusatzvergütung für eingesprungene Dienste
  • Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen und Kostenübernahme durch den Arbeitgeber
  • sowie gelebte Konzepte zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf