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Das Haus St. Elisabeth ist ein helles, familiäres Pflegehaus mit grünem Innenhof und Terrassen. Rund 100 pflegebedürftige Menschen leben hier in einer herzlichen Atmosphäre. Unser multiprofessionelles Team begleitet die Bewohner*innen individuell und mit viel Engagement im Alltag. Persönliche Betreuung, gutes Essen und abwechslungsreiche Aktivitäten schaffen ein Zuhause, in dem sich Menschen wohlfühlen können. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir eine Wohnbereichsleitung, die mit Fachkompetenz, Herz und Verantwortungsbewusstsein gemeinsam mit uns für das Wohl unserer Bewohner*innen sorgt.
Aufgaben
- Du sicherst, planst und koordinierst alle Arbeitsprozesse in der Pflege, zur Sicherstellung der bestmöglichen Lebensqualität der Bewohner*innen.
- Du stellst sicher, dass wir unserer Arbeit gut nachgehen können und planst unsere Einsätze.
- Im Fokus deiner Arbeit steht die Qualitätssicherung und die Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Pflegequalität.
Qualifikationen
- In Österreich abgeschlossene bzw. anerkannte Berufsausbildung als DGKP inkl. Registrierung im Gesundheitsberuferegister
- Weiterbildung für das basale und mittlere Management gemäß § 64 GuKG oder Bereitschaft diese zu absolvieren
- Mehrjährige, nachgewiesene Leitungserfahrung als Vertretung der Leitung im geriatrischen Bereich sowie im Umgang mit multikulturellen Teams von Vorteil
- Erfahrung im Qualitätsmanagement (vorzugsweise E-Qalin und NQZ) sowie im Projektmanagement
- Erfahrungen in der praktischen Umsetzung von evidenzbasiertem Wissen in der Langzeitpflege z. B. Demenz und Palliative Care
- Ausgezeichnete Kenntnisse des Pflegeprozesses, der Dokumentation und der gesetzlichen Rahmenbedingungen
- Hohe Kommunikationskompetenz und sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2)
- Bereitschaft, in allen Wohnbereichen zu arbeiten und an Projekten unseres Hauses mitzuwirken
- Anwendungssichere EDV-Kenntnisse
- Freude am fachlichen Netzwerken
- Die für den Arbeitsplatz erforderliche Impfung (HepB) ist Voraussetzung oder muss nachgeholt werden
Wir bieten
ab sofort, Vollzeit (37 Wochenstunden)
- Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage ab dem zweiten Urlaubsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz).
- Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket.
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Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle:
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Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt.
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